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華為集團

華為作為全球領先的信息與通信解決方案供應商,為電信運營商、企業和消費者等提供有競爭力的端到端ICT解決方案和服務,幫助客戶在數字社會獲得成功。早在2008年,華為就被商業周刊評為全球十大最有影響力的公司。


正如華為將世界各地無數系統、企業、城市、人群緊密聯接,以不斷提升工作效率、幫助行業轉型,為每位用戶帶來更好的體驗一樣?;詿陌旃占湟彩悄芙煌拔?、不同部門的員工串聯在一起。員工絕不是被動安置于某個辦公場所的元素,他們是辦公空間的主人翁。在哪里辦公,怎樣辦公,員工可根據當下狀態靈活、自由選擇。而企業需要做到的是提供各種選項(不同的辦公環境)與賦予員工選擇的自由。在無限自由中,唯一的約束是企業文化的貫穿,而不是一成不變的死板制度。


而辦公氛圍的營造正式文化的形成的一個載體。企業辦公空間不僅僅告訴來訪貴賓,這是一家怎樣的品牌,也默默轉達給員工,公司提倡什么,又反對何物。這就是隱形的制度,空間文化的存在。

這樣的空間表達著:打破部門壁壘,跨領域合作的重要性??攀焦低ㄓ澇妒橇私馕侍?、解決問題的第一步。

現代辦公的方式已不局限于5㎡不到的工作位前,休閑區也能為公司創造更高的價值。無論是內部交流,還是外界的合作,MATSU瑪祖銘立Singlax、Velax沙發的自由和創新,定義了一種新的辦公形式——實際上,他們不僅僅是沙發組合,它們的誕生正是基于對打破傳統工作模式的認知。



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